📢 #Gate广场征文活动第二期# 正式啓動!
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💰 獎勵:
一等獎(1名): 100枚 $ERA
二等獎(5名): 每人 60 枚 $ERA
三等獎(10名): 每人 30 枚 $ERA
👉 參與方式:
1.在 Gate廣場發布你對 ERA 項目的獨到見解貼文
2.在貼文中添加標籤: #Gate广场征文活动第二期# ,貼文字數不低於300字
3.將你的文章或觀點同步到X,加上標籤:Gate Square 和 ERA
4.徵文內容涵蓋但不限於以下創作方向:
ERA 項目亮點:作爲區塊鏈基礎設施公司,ERA 擁有哪些核心優勢?
ERA 代幣經濟模型:如何保障代幣的長期價值及生態可持續發展?
參與並推廣 Gate x Caldera (ERA) 生態周活動。點擊查看活動詳情:https://www.gate.com/announcements/article/46169。
歡迎圍繞上述主題,或從其他獨特視角提出您的見解與建議。
⚠️ 活動要求:
原創內容,至少 300 字, 重復或抄襲內容將被淘汰。
不得使用 #Gate广场征文活动第二期# 和 #ERA# 以外的任何標籤。
每篇文章必須獲得 至少3個互動,否則無法獲得獎勵
鼓勵圖文並茂、深度分析,觀點獨到。
⏰ 活動時間:2025年7月20日 17
川普被警告:不要解僱联准会主席鲍尔
美國財政部長斯科特·貝森特建議總統老特不要解僱聯邦儲備系統主席(联准会)傑羅姆·鲍尔,因爲擔心會擾亂市場並影響政治。 據知情人士透露,貝森特強調鲍尔將在2026年5月結束任期,而在經濟穩定且市場對川普的政策反應積極的情況下,裁掉他並不必要。
對联准会獨立性的擔憂 川普考慮解僱鲍尔的信息在短時間內震動了科技金融市場,引發了人們對政治幹預联准会將削弱該機構在控制通貨膨脹方面獨立性的擔憂。 盡管老特曾抱怨联准会需要更早降低利率,但他對媒體表示沒有解僱鲍尔的計劃,盡管之前與共和黨議員討論過此事。 長期影響联准会的戰略 Bessent已強調與老特,如果解僱鲍尔,臨時主席將是联准会副主席Philip Jefferson,他也是拜登任命的人,並與鲍尔關係密切。 由於參議院正在休假,批準一位新候選人的工作也很難迅速進行。相反,貝森特指出了戰略機會: “總統將在2026年初有權任命联准会的兩個重要職位——理事會成員Adriana Kugler的任期將在1月結束,而鲍尔的任期將在5月結束。這是他能夠長期塑造联准会方向的時候。”