Программист в Web3: как определить, надежна ли должность, и избежать подводных камней?
В последние годы все больше специалистов из традиционных областей, таких как финансовые технологии, платежная индустрия и услуги по обработке данных, начинают обращать внимание на индустрию Web3. Среди них есть как разработчики с опытом работы на переднем плане, так и опытные инженеры, отвечающие за проектирование архитектуры; есть менеджеры по продуктам, которые способствуют реализации бизнес-идей, и технические руководители, отвечающие за итерации систем. Эти люди, как правило, накопили многолетний опыт в своих областях, но на каком-то этапе своей карьеры начали проявлять интерес к этой новой индустрии Web3. Это не было импульсивным решением, а результатом осознания ограничений существующих карьерных путей, в то время как Web3, кажется, предлагает другую возможность.
Преобразование в Web3 как новый выбор
За последние два года Web3 постепенно переходит от концепции к реальным потребностям на рынке труда. В то время как количество вакансий увеличивается, профиль кадров и требования к работникам становятся более четкими. Продвижение политики и отрасли ускоряется, Гонконг продолжает выдавать лицензии провайдерам виртуальных активов, а некоторые крупные компании начинают испытывать новые области, такие как стабильные монеты и RWA. Все больше отечественных технических команд выбирают "выход на международный рынок", создавая проектные структуры в Сингапуре, Дубае и других местах. Эти изменения принесли в индустрию Web3 множество возможностей для трудоустройства в таких областях, как технологии, продукты, соблюдение норм и маркетинг.
С другой стороны, в традиционных отраслях группа опытных работников сталкивается с "периодом профессиональной трансформации". Кто-то чувствует неопределенность, вызванную итерацией технологий и изменениями в стратегии платформ, кто-то теряет интерес к повторяющимся формам продуктов и бизнес-моделям, а кто-то раздумывает над тем, как найти новый баланс между доходом, образом жизни и накоплением технологий. Концепции "децентрализации", "удаленной работы", "дохода в криптовалюте" начинают появляться в поле зрения все большего числа людей.
Индустрия Web3 действительно предлагает новый карьерный путь. Но для отдельных людей это возможность или риск, требует тщательного обдумывания.
Анализ случаев: за кулисами высокооплачиваемых должностей
Менеджер по продуктам, который проработал в платежной индустрии почти десять лет, получил предложение от Web3 биржи с месячной зарплатой 90 000, расчет в U, платформа находится в Сингапуре, удаленная работа. Должность — "Руководитель продуктов по торговле", основная ответственность заключается в проектировании продуктов для системы matching engine, управления ордерами, правил клиринга и логики риск-менеджмента торговли. Стек технологий и структура системы похожи на его предыдущую работу.
Эта возможность звучит очень привлекательно, но также вызывает некоторые вопросы: какова законность этой платформы в стране? Существуют ли юридические риски при удаленной работе? Это отражает общие беспокойства многих, кто готовится к переходу на Web3.
Общие тревоги работников
В последние годы многие специалисты из таких областей, как финансовые технологии, платежные системы, интернет-брокеры и банковские ИТ, начали обращать внимание на Web3. У них, как правило, есть стабильные технические и продуктовые навыки, они привыкли к сложным системам и транснациональным проектам. Однако в текущем цикле отрасли многие ощущают瓶颈职业发展的: проекты становятся повторяющимися, содержание работы стандартизируется, возможности для продвижения ограничены, организация переходит от расширения к сжатию.
Web3 изначально был незнакомым термином, который постепенно появился на платформах для трудоустройства и в социальных кругах. Некоторые начали искать новое направление из-за проблем на работе, других привлекла свобода удаленной работы, а кто-то узнал об этой отрасли благодаря рекомендациям друзей. Их мотивация разная: кто-то беспокоится о стабильности должностей среднего звена, кто-то хочет получить больше прав голоса, а кто-то мечтает о новом стиле жизни и работы.
Для независимых разработчиков привлекательность Web3 более прямая: разнообразие проектов, новизна технологий, четкость задач, а также возможность участвовать в нескольких сотрудничествах одновременно, зарабатывая доход за счет качества кода. Эта степень свободы трудно вообразима в традиционной отрасли.
Но прежде чем действительно перейти к трансформации, многие люди сталкиваются с несколькими ключевыми вопросами: как войти в игру? Подходит ли удаленное сотрудничество для них? Является ли сейчас наилучшим временем? Им нужно больше внутренней отраслевой информации для принятия решения.
Ключевые соображения перед преобразованием
Для программистов, прежде чем войти в Web3, необходимо учесть следующие аспекты:
Мобильность предыдущих технических возможностей
Нужно ли изучать основные навыки разработки на блокчейне (, такие как Solidity, взаимодействие с кошельком, развертывание контрактов )
Достаточно ли ваших навыков английского языка для работы в полностью англоязычной среде
Безопасность и соответствие транснациональных расчетов заработной платы
Однако более скрытыми являются некоторые потенциальные юридические риски. В одном реальном случае один бэкэнд-разработчик, не обладая осознанием соблюдения норм, был вовлечен в уголовное дело, занимая ключевую техническую должность на платформе Web3. Он не осознавал, что даже если платформа находится за границей, как только он работает в стране и имеет доступ к данным бэкэнда, это может подпадать под юрисдикцию местных судов. Он также не анализировал, существуют ли риски в торговой логике платформы, не понимал рекламную стратегию компании и границы соблюдения норм системы. В качестве технического руководителя он даже не знал, действительно ли платформа реализует механизмы противодействия отмыванию денег и проверку личности.
Заключение
Индустрия Web3 действительно предлагает различные возможности: более гибкие способы работы и более высокий потенциал дохода. Она привлекает разработчиков, усталых от традиционного рабочего ритма, а также вызывает интерес у профессионалов, чувствительных к новым технологиям и новым моделям.
Но в то же время быстрый темп, неясные правила и размытые границы ответственности этой отрасли также представляют собой вызовы. Прежде чем принимать решение о трансформации, необходимо тщательно оценить, действительно ли вы готовы столкнуться с этими неизвестными и рисками.
На этой странице может содержаться сторонний контент, который предоставляется исключительно в информационных целях (не в качестве заявлений/гарантий) и не должен рассматриваться как поддержка взглядов компании Gate или как финансовый или профессиональный совет. Подробности смотрите в разделе «Отказ от ответственности» .
9 Лайков
Награда
9
6
Поделиться
комментарий
0/400
down_only_larry
· 4ч назад
Как можно зарабатывать, если стал должником?
Посмотреть ОригиналОтветить0
MysteryBoxOpener
· 4ч назад
неудачники разыгрывайте людей как лохов одну за другой
Посмотреть ОригиналОтветить0
MysteryBoxBuster
· 4ч назад
Снова переведем в web3 и заработаем на этом?
Посмотреть ОригиналОтветить0
OnchainHolmes
· 4ч назад
неудачники разыгрывайте людей как лохов
Посмотреть ОригиналОтветить0
GasFeeThunder
· 4ч назад
Как и в прошлый раз, через три месяца всё рухнет, и это будет тупиковый путь.
Руководство по трансформации программиста в Web3: возможности и риски, как избежать подводных камней
Программист в Web3: как определить, надежна ли должность, и избежать подводных камней?
В последние годы все больше специалистов из традиционных областей, таких как финансовые технологии, платежная индустрия и услуги по обработке данных, начинают обращать внимание на индустрию Web3. Среди них есть как разработчики с опытом работы на переднем плане, так и опытные инженеры, отвечающие за проектирование архитектуры; есть менеджеры по продуктам, которые способствуют реализации бизнес-идей, и технические руководители, отвечающие за итерации систем. Эти люди, как правило, накопили многолетний опыт в своих областях, но на каком-то этапе своей карьеры начали проявлять интерес к этой новой индустрии Web3. Это не было импульсивным решением, а результатом осознания ограничений существующих карьерных путей, в то время как Web3, кажется, предлагает другую возможность.
Преобразование в Web3 как новый выбор
За последние два года Web3 постепенно переходит от концепции к реальным потребностям на рынке труда. В то время как количество вакансий увеличивается, профиль кадров и требования к работникам становятся более четкими. Продвижение политики и отрасли ускоряется, Гонконг продолжает выдавать лицензии провайдерам виртуальных активов, а некоторые крупные компании начинают испытывать новые области, такие как стабильные монеты и RWA. Все больше отечественных технических команд выбирают "выход на международный рынок", создавая проектные структуры в Сингапуре, Дубае и других местах. Эти изменения принесли в индустрию Web3 множество возможностей для трудоустройства в таких областях, как технологии, продукты, соблюдение норм и маркетинг.
С другой стороны, в традиционных отраслях группа опытных работников сталкивается с "периодом профессиональной трансформации". Кто-то чувствует неопределенность, вызванную итерацией технологий и изменениями в стратегии платформ, кто-то теряет интерес к повторяющимся формам продуктов и бизнес-моделям, а кто-то раздумывает над тем, как найти новый баланс между доходом, образом жизни и накоплением технологий. Концепции "децентрализации", "удаленной работы", "дохода в криптовалюте" начинают появляться в поле зрения все большего числа людей.
Индустрия Web3 действительно предлагает новый карьерный путь. Но для отдельных людей это возможность или риск, требует тщательного обдумывания.
Анализ случаев: за кулисами высокооплачиваемых должностей
Менеджер по продуктам, который проработал в платежной индустрии почти десять лет, получил предложение от Web3 биржи с месячной зарплатой 90 000, расчет в U, платформа находится в Сингапуре, удаленная работа. Должность — "Руководитель продуктов по торговле", основная ответственность заключается в проектировании продуктов для системы matching engine, управления ордерами, правил клиринга и логики риск-менеджмента торговли. Стек технологий и структура системы похожи на его предыдущую работу.
Эта возможность звучит очень привлекательно, но также вызывает некоторые вопросы: какова законность этой платформы в стране? Существуют ли юридические риски при удаленной работе? Это отражает общие беспокойства многих, кто готовится к переходу на Web3.
Общие тревоги работников
В последние годы многие специалисты из таких областей, как финансовые технологии, платежные системы, интернет-брокеры и банковские ИТ, начали обращать внимание на Web3. У них, как правило, есть стабильные технические и продуктовые навыки, они привыкли к сложным системам и транснациональным проектам. Однако в текущем цикле отрасли многие ощущают瓶颈职业发展的: проекты становятся повторяющимися, содержание работы стандартизируется, возможности для продвижения ограничены, организация переходит от расширения к сжатию.
Web3 изначально был незнакомым термином, который постепенно появился на платформах для трудоустройства и в социальных кругах. Некоторые начали искать новое направление из-за проблем на работе, других привлекла свобода удаленной работы, а кто-то узнал об этой отрасли благодаря рекомендациям друзей. Их мотивация разная: кто-то беспокоится о стабильности должностей среднего звена, кто-то хочет получить больше прав голоса, а кто-то мечтает о новом стиле жизни и работы.
Для независимых разработчиков привлекательность Web3 более прямая: разнообразие проектов, новизна технологий, четкость задач, а также возможность участвовать в нескольких сотрудничествах одновременно, зарабатывая доход за счет качества кода. Эта степень свободы трудно вообразима в традиционной отрасли.
Но прежде чем действительно перейти к трансформации, многие люди сталкиваются с несколькими ключевыми вопросами: как войти в игру? Подходит ли удаленное сотрудничество для них? Является ли сейчас наилучшим временем? Им нужно больше внутренней отраслевой информации для принятия решения.
Ключевые соображения перед преобразованием
Для программистов, прежде чем войти в Web3, необходимо учесть следующие аспекты:
Однако более скрытыми являются некоторые потенциальные юридические риски. В одном реальном случае один бэкэнд-разработчик, не обладая осознанием соблюдения норм, был вовлечен в уголовное дело, занимая ключевую техническую должность на платформе Web3. Он не осознавал, что даже если платформа находится за границей, как только он работает в стране и имеет доступ к данным бэкэнда, это может подпадать под юрисдикцию местных судов. Он также не анализировал, существуют ли риски в торговой логике платформы, не понимал рекламную стратегию компании и границы соблюдения норм системы. В качестве технического руководителя он даже не знал, действительно ли платформа реализует механизмы противодействия отмыванию денег и проверку личности.
Заключение
Индустрия Web3 действительно предлагает различные возможности: более гибкие способы работы и более высокий потенциал дохода. Она привлекает разработчиков, усталых от традиционного рабочего ритма, а также вызывает интерес у профессионалов, чувствительных к новым технологиям и новым моделям.
Но в то же время быстрый темп, неясные правила и размытые границы ответственности этой отрасли также представляют собой вызовы. Прежде чем принимать решение о трансформации, необходимо тщательно оценить, действительно ли вы готовы столкнуться с этими неизвестными и рисками.