صعود قوة النساء في مجال Web3: رؤى ونصائح من قائدة صناعة

في عالم Web3 المبني على الكود والعملات المشفرة واللامركزية، شاركت امرأة تنفيذية رؤاها الفريدة. لا تعرض قصتها فقط مسيرة نمو قائدة نسائية، بل تجسد أيضًا صعود قوة المرأة في عصر Web3.

وجهة نظر المرأة: الجمع المثالي بين التعاطف وتجربة المستخدم

"وجهة نظر النساء أكثر عاطفية، وقوة التعاطف أكبر." قالت هذه المديرة بصراحة. إنها تعتقد أن أحد التحديات الرئيسية في صناعة Web3 هو كيفية جعل الأشخاص العاديين يفهمون ويستخدمون تقنية blockchain بسهولة. وقد تكون قدرة النساء على التعاطف هي الحل لهذه المشكلة. "لتحقيق استخدام واسع النطاق لـ Web3، يجب تقديم تجربة ذات قيمة للمستخدمين."

شاركت مثالاً عن عملية فتح الحساب في شركتها، حيث تحدثت عن كيفية تحسين تصميم المنتجات من خلال تجربتها الشخصية. "سأختبر كل صفحة، وكل عبارة لأرى ما إذا كانت واضحة وسهلة الفهم. تجربة العملاء الودية هي واحدة من نقاط القوة الأساسية لدينا." وتعتقد أن وجهة نظر النساء يمكن أن تساعد الفريق على فهم احتياجات المستخدمين بشكل أفضل، كما يمكن أن توفر أفكارًا جديدة للابتكار في المنتجات.

من التمويل التقليدي إلى Web3: تحول مدفوع بالفضول

كانت مسيرة هذه المديرة المهنية بمثابة مغامرة "مدفوعة بالفضول". في عام 2010، انضمت إلى منصة دفع معروفة، وشهدت التحول من التمويل عبر الإنترنت من Web1.0 إلى Web2.0. ثم قفزت إلى "جحر الأرنب" في Web3، وبدأت تحولها من التمويل التقليدي إلى التمويل المشفر.

"تعلم أشياء جديدة بالنسبة لي يشبه المغامرة." وصفت نفسها بأنها شخص "مليء بالفضول". عندما تعاملت لأول مرة مع البيتكوين و blockchain ، بدا وكأنها فتحت بابًا لعالم جديد. "كان الشعور كأنني دخلت جحر أرنب عميق لا نهاية له، وكلما تعلمت أكثر، شعرت بمزيد من المتعة، وفهمت ما يعنيه أن يكون هناك بحر لا نهاية له من المعرفة."

نصيحتها بسيطة وفعالة: حافظ على فضولك، وكن شجاعًا في المحاولة. "Web3 هو مجال مليء بالمجهول، لكن هذا المجهول هو ما يجعله مليئًا بالاحتمالات."

"الحواجز غير المرئية" لرائدات الأعمال: الميل للمخاطرة والثقة بالنفس

عند الحديث عن ظاهرة قلة رائدات الأعمال في صناعة Web3، اعتبرت هذه التنفيذية أن ذلك يرتبط باختلاف تفضيلات المخاطرة بين الجنسين. "قد لا تكون قدرة النساء على تحمل المخاطر مثل الرجال، لكن هذا لا يعني أنهن غير مناسبين لـ Web3." استخدمت مثال أعمال عملتها المستقرة في شركتها لتوضح أن النساء يمكن أن يتألقن أيضًا في مجالات تتمتع برؤية طويلة الأجل.

障碍 أخرى خفية هي الثقة بالنفس. "الرجال يميلون إلى بناء ثقة أكبر في النفس، بينما غالبًا ما تشك النساء في قدرتهم على تحقيق ذلك." نصيحتها هي: "ثق بنفسك، وابحث عن طريقك الخاص. "جميع الطرق تؤدي إلى روما، وطريقتك أيضًا يمكن أن تكون ناجحة."

الأسلحة السرية للقيادات النسائية: الإدارة العاطفية

كمديرة تنفيذية تمثل المرأة في منصب قيادي لفترة طويلة، فإن أسلوب إدارتها فريد من نوعه. "تتمتع القيادات النسائية بقدرة أكبر على الإحساس عند إدارة الفرق." شرحت قائلة: "نحن لا نركز فقط على النتائج، بل نهتم أيضًا بمشاعر كل شخص في العملية." هذه "القدرة على التعاطف" تجعل فريقها أكثر تضامنًا وأكثر إبداعًا.

أشارت إلى أن القائدات النساء لا يتعين عليهن تقليد أساليب إدارة الرجال. "كل قائد لديه أسلوبه وطريقته في الإدارة، والأهم هو العثور على المسار المناسب له." وتعتقد أنه من المهم أيضًا أن تكون قادرة على التعلم بتواضع واستيعاب أفكار الآخرين.

مشاريع Web3 التي تقودها النساء: مستقبل الأسواق المتخصصة

عند الحديث عن مشاريع Web3 التي تقودها النساء، بدت هذه التنفيذية متحمسة للغاية. إنها تعتقد أن المشاريع التي تركز على مجموعة المستخدمين من النساء ليست مجرد فرصة تجارية، بل هي خطوة مهمة نحو تعزيز التنوع في الصناعة.

"تختلف احتياجات وتجارب النساء والرجال بشكل كبير." وتنبأت بظهور المزيد من مشاريع Web3 الموجهة للنساء في المستقبل، "هذا سوق متخصص لا يمكن تجاهله."

نصائح للشابات: الفضول + الثقة = إمكانيات غير محدودة

بالنسبة للشابات اللواتي يرغبن في دخول صناعة Web3، قدمت هذه المديرة كلمتين رئيسيتين: الحفاظ على فضولهن والثقة بالنفس.

"بالنسبة لأولئك الذين لم يدخلوا بعد في صناعة Web3 ويشاهدون من بعيد، قد يعتقدون من خلال وسائل الإعلام الرئيسية أن صناعة التشفير عالية المخاطر ولها خصائص المقامرة، ولكنها في الحقيقة صناعة تخلق قيمة للعميل وتعمل على حل نقاط الألم في التمويل التقليدي، وتحتاج إلى مواهب من جميع القطاعات." قالت، "سواء كنت خبيرًا تقنيًا، مدير منتج، أو مسؤول تسويق، يمكنك العثور هنا على مكان يناسبك."

اقتراحها بسيط وعملي:

1. حافظ على فضولك: تعلم أشياء جديدة، واثري نفسك، واستكشف مجالات غير معروفة.
2. ثق بنفسك: لا تدع تحيزات العالم الخارجي تقيدك، وابحث عن طريقك الخاص.

حب صناعة الدفع والتمويل

بعد عودتها من أوروبا إلى آسيا العام الماضي، أصبحت توقعات هذه المديرة تجاه نفسها وشركتها أكثر وضوحًا. "لقد كانت حبي لصناعة الدفع والتمويل، وفضولي المتواصل بشأن الابتكار في هذه الصناعة يدفعاني دائمًا إلى الأمام." وتعتقد أنه حان الوقت المثالي لتطوير أعمال العملات المستقرة. مع وضوح النظام التنظيمي العالمي للعملات المستقرة، وازدهار النظام البيئي، يتم تشكيل نظام دفع عالمي من الجيل الثالث قائم على العملات المستقرة.

"نحن نقوم بإعداد شامل من جميع جوانب مدفوعات Web3 (طبقة العميل، طبقة الإيداع والسحب، طبقة الأصول، طبقة التسوية)." قالت بثقة، "في السنوات الثلاث إلى الخمس القادمة، ستصبح العملات المستقرة النوع 'الآخر' الشائع في حسابات الشركات والأفراد. أنا محظوظة للمشاركة في هذه الموجة التي لا يمكن إيقافها."

الخاتمة: قوة "هي" في عصر Web3

إن قصة هذه المديرة ليست مجرد تاريخ نمو لقائدة نسائية، بل هي تجسيد لقوة "هي" في عصر Web3. لقد استخدمت التعاطف لتحسين تجربة المستخدم، ودفعها الفضول للتعلم عبر الحدود، وكسرها للتحيز الجنسي من خلال الثقة بالنفس. تجربتها الشخصية تؤكد فكرة واحدة: في عالم Web3، يمكن للنساء ليس فقط التواجد، بل يمكنهن أيضًا تغيير مستقبل الصناعة بطريقتهن الخاصة.